公司缴纳社保的费用，这样合规吗？

公司从个人工资中扣除社保费用是合规的。依据《劳动法》等规定，用人单位可代扣劳动者社保费，这属工资正常组成部分。若不及时处理，可能导致员工社保权益受损，影响医疗、养老等保障。
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公司缴纳社保常见处理方式是代扣代缴。选择时，应确保符合法律法规，即用人单位直接代扣社保费并缴纳，同时保障员工知情权，避免产生误解。
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公司代扣社保合规。操作如下：1.明确告知员工代扣情况；2.按月从工资中代扣社保费；3.确保代扣费用与缴纳记录一致；4.定期向员工提供社保缴纳证明，确保透明。