公司不给报工伤怎么办自己报

如果公司拒绝申报工伤，劳动者可以自主进行申请。依据《工伤保险条例》，受伤员工有权在一年内向社保行政部门提出工伤认定申请，维护自身权益。如公司拒绝赔偿，建议通过劳动仲裁来维权。
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对公司不报工伤的情况，可以采取申请工伤认定、向劳动监察投诉或提请劳动仲裁等方式应对。具体选择应根据实际情况，如事件的紧迫性和证据的充分性等因素来决定。建议先尝试与公司沟通协商，若协商无果，再考虑采取法律手段。
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当公司不给予工伤申报时，劳动者可以自我发起申请。具体步骤包括：首先，收集医疗证明、事故现场照片等工伤相关证据；其次，向所在单位所在地的劳动保障行政部门提交工伤认定申请；最后，如果在此过程中遇到阻碍，可以向劳动监察大队寻求帮助或提交劳动仲裁申请来解决争议。

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